【耳部-職位分類制】

吳華敏

【耳部-職位分類制】

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【職位分類制】ㄓˊ    ㄨㄟˋ   ㄈㄣ   ㄌㄟˋ   ㄓˋ

人事體制的一種。

對各組織業務之性質及程度均作較精細的區分，其所交錯而成的架構較為細密，並以各組織的職位為對象，根據職位分類標準分別列入架構，以為運行人事管理的基礎。

生產事業機構及部分政府機關適用之。

分類時所依據的標準包括職系說明書、職等標準、職級規範三種文書。