【自部-自動人】
<div align="center"><b><font size="5">【<font color="Red">自部-自動人</font>】</font></b><br></div><b><br>第1653頁<br><br>【自動人】ㄗˋ ㄉㄨㄥˋ ㄖㄣˊ<br><br>（self-actualizing man）‘謝恩’（E. H. Schein）所提出組織對員工的一種看法。<br><br>認為員工均希望對工作能有某種程度的獨立自主，以發展才華；<br><br>員工多能自動、自發、自制，外在的誘因與控制，可能對員工形成威脅。<br><br>組織認為員工是自動人，則應採用適應自動人的管理策略，如管理者需使員工感到工作有意義，並從中滿足員工之自尊心，且適度的放棄對員工的控制權。<br></b><p></p>
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